BILLET D’HUMEUR
Histoire de crèche
Il était une fois, un représentant du personnel CGT qui attend dans le hall du Conseil Départemental de la Vendée (début décembre), pour un rendez-vous avec la direction. Il admire dubitatif cette crèche “culturelle” autorisé (par le biais dont on ne sais quel saint), par la justice. Le berceau de “l’enfant de la Vendée” est vide (il arrive après noël). Cependant, tous les acteurs de la crèche sont présents (Joseph, Marie, le boeuf, l’âne, les moutons…), pour une raison qu’il ignore, jusqu’aux rois mages.
Arrive un directeur (DGA) un peu provocateur:
Le DGA: “je vous verrai bien dans le berceau” (histoire de se foutre de la gueule du représentant syndical CGT laïque)
Le représentant CGT: “oui et entouré de tous le Conseil Départemental” réplique-t-il avec un sourire pincé.
Le DGA fronce un court instant les sourcils, puis sourit. L’imagination l’envahit. Cela laisse un temps suffisant au représentant du personnel pour rajouter “une couche”, afin de retourner la situation et pousser le DGA sur la planche savonneuse sur laquelle il voulait le pousser.
Le représentant CGT: “Et vous qui avez beaucoup d’imaginations, vous voyer qui dans le (personnage) boeuf ? Vous n’oseriez tout de même pas voir le Président” (Le Président du Conseil Départemental de l’instant s’appelle Alain Le Boeuf) avec juste le froncement de paupière malicieux dont on ne sait jamais si c’est un sourire ou du sérieux.
Le DGA: “je n’oserai pas“. Avec un plus grand sourire ironique.
Et très vite, le représentant de la CGT voit, dans les yeux du DGA moqueur, la révélation de toute l’allégorie de la crèche du Conseil Départemental de la Vendée devant lui.
Le représentant CGT: “Et pour l’âne, dites moi pas que… ” en restant sérieux.
Le DGA: “Si” sans la retenue qui incombe à sa fonction, et le loyalisme qu’il doit à ses supérieurs.
Plus rien ne peut désormais le rattraper, embarqué sur cette longue, très longue, planche savonneuse sur la laquelle, il avait voulu mettre le représentant CGT.
Il faut savoir que le Directeur Général des Services s’appelait Martin. Le représentant du personnel comme le DGA partagent manifestement la même référence de l’histoire de l’âne martin. C’est une question générationnelle.
Et là, ça fait deux: deux personnage institutionnels de trop, pour le DGA pour qui il doit le plus grand respect.
Le DGA: “Pour joseph (le cocu) c’est bon, mais pour la sainte vierge ?” après un instant d’hésitation il éclate de rire.
Chacun connait les mêmes bruits de couloir, et partage donc les mêmes références. Mais plus rien ne peut le contenir: il part. Ces pensées se libèrent. La boite de conserve est ouverte et rien ne peut la refermer. Tous les personnages de la crèche y passent. Pour garder un peu de dignité, il tente de faire ses plus belles figures. Pas encore dans l’eau, le représentant CGT se délecte de la chute à venir. Il ne manque plus que cette histoire remonte aux oreilles du Président.
Désormais le représentant CGT ne voie plus la crèche de la même façon.
Un jour le DGS lui demande “si la CGT (si elle était aux commandes de la collectivité) retirerait la crèche ?” Le représentant CGT, lui assure que non, car elle est culturelle; mieux, elle mettrait un guide pour révéler cette oeuvre aux visiteurs. Le DGS était rassuré et remercia le représentant de la CGT.
Nul besoin de parer les coups. Protégez vous, prenez le rythme de votre adversaire, laissez le partir, provoquez un petit déséquilibre, puis accompagnez le dans sa chute. Et surtout partagez le plaisir.
LE PAM
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